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Data Aggiornamento: Febbraio 2024

Che cosa è il patto di non concorrenza? Il patto di non concorrenza (art. 2125 cc) è l’accordo attraverso il quale il Datore di Lavoro ed il Lavoratore subordinato stabiliscono […]

Data Aggiornamento: Febbraio 2024

Il Fondo di garanzia per il Trattamento di Fine Rapporto (TFR) è stato istituito per garantire ai lavoratori subordinati una tutela minima in caso di insolvenza del datore di lavoro. […]

Data Aggiornamento: Febbraio 2024

Il recupero del credito da parte di un individuo (creditore) presuppone il possesso da parte dello stesso di un titolo, come potrebbe essere un documento scritto, che attesti il diritto […]

Data Aggiornamento: Gennaio 2024

Cos’è il patto di esclusiva? Il diritto di esclusiva è codificato nell’art. 1743 c.c. ai sensi del quale “il preponente non può valersi contemporaneamente di più agenti nella stessa zona […]

Data Aggiornamento: Gennaio 2024

Cos’è il patto di non concorrenza? L’obbligo di non concorrenza, che grava sull’ex agente dopo la cessazione del rapporto, non è un elemento essenziale del contratto di agenzia, pertanto affinché […]

Data Aggiornamento: Gennaio 2024

Cosa si intende per esclusiva? La disposizione di cui all’art. 1743 c.c. codifica l’obbligo di non concorrenza, anche detto diritto di esclusiva, prevedendo che “il preponente non può valersi contemporaneamente […]

Data Aggiornamento: Gennaio 2024

Chi è il procacciatore d’affari? Si definisce procacciatore d’affari colui che collabora con l’imprenditore in via occasionale (senza un vicolo di stabilità ed in maniera episodica) al fine di raccogliere […]

Data Aggiornamento: Agosto 2023

L’art. 13 della legge 11 luglio 1978 n. 382 attribuisce all’autorità militare il potere sanzionatorio nel campo della disciplina, comportando la violazione dei doveri della disciplina militare sanzioni disciplinari di […]

Data Aggiornamento: Maggio 2023

Il danno da perdita di chance, consiste nella perdita della possibilità di conseguire un risultato utile ed è riconducibile a quelle tipologie di danno scaturenti o da un illecito contrattuale o extracontrattuale. […]

Data Aggiornamento: Maggio 2023

Cos’è il whistleblowing? Si definisce “whistleblowing” la rivelazione spontanea da parte di un soggetto, detto “segnalante” (in inglese “whistleblower”) di un illecito o di un’irregolarità commessa all’interno di un’azienda o […]

Data Aggiornamento: Aprile 2023

La Corte d’appello di Catanzaro riconosceva il demansionamento lamentato e condannava il datore di lavoro alla reintegra del lavoratore nelle mansioni corrispondenti all’inquadramento posseduto e al risarcimento del danno non […]

Data Aggiornamento: Aprile 2023

La Corte d’Appello di Brescia, Sezione Lavoro, con la sentenza n. 328 del 2 febbraio 2023 ha esteso al regime della “tutela reale piena”, proprio dei licenziamenti dichiarati nulli, il […]